Gremios municipales enviaron nota a Machuca y Coria, para sean tratados de urgencia temas, solicitando un 45% de aumento.
Una fuerte misiva fue entregada en el municipio por parte de dos gremios municipales, donde se pide expresamente cuestiones que deberían de ser públicas, pero lamentablemente no tenidas en cuenta por parte del Ejecutivo Municipal.
Dirigida al intendente Víctor Machuca la nota que fuera firmada por parte de Daniel Soplán del Sindicato de Trabajadores Municipales y Gregorio Coria de la Asociación de Trabajadores Municipales, representando a los trabajadores afiliados a ambos gremios, piden una urgente audiencia con el mandatario para poder tratar una serie de puntos.
Es sabido que en los últimos meses se ha incorporado personal a la planta permanente, por eso quienes firman la petición, solicitan el listado completo con indicación precisa de nombre, apellido, número de documento y categoría laboral de las mismas.
Asimismo instan a la formación de la Comisión de Junta de Admisión y Calificación de acuerdo a lo enmarcado dentro del Estatuto del Empleado Municipal; otro de los pedidos es el Organigrama Municipal, atento a la información suministrada a la prensa local donde se da cuenta de la creación de nuevas áreas que van en desmedro de la carrera administrativa de los Empleados con más años de antigüedad.
También peticionan ante Machuca, que se les brinde copia del Presupuesto Municipal con la finalidad de poder analizar el porcentaje de aumento a los Empleados Municipales, estimando los firmantes que no debería de ser inferior al 45% para el año 2016.
Nota a Concejales
Otra nota en la misma fecha fue para el Presidente del Cuerpo Deliberativo Medardo Coria, solicitando que por su intermedio se dirigen ante los concejales de los distintos bloques políticos para solicitares una convocatoria a las reuniones de las comisiones respectivas cuando se traten temas que hacen al mejoramiento de la calidad de vida de los empleados municipales a quienes representan, creyendo que de esta manera redundará en el mejoramiento de la calidad de atención a la comunidad.
Entre los puntos tenidos en cuenta por los gremios municipales son la inmediata formación de la Comisión de Junta de Admisión y Calificación de acuerdo a lo que marca el Estatuto del Empleado Municipal.
El Organigrama Municipal que fuera brindado a la prensa donde se dan a conocer la creación de nuevas áreas es también solicitado al Cuerpo Deliberante, al igual que el Presupuesto Municipal para poder analizar el porcentaje de aumento a los municipales para el periodo entrante.